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人力资源许可证办理条件

作者:adminn 来源:未知 日期:2019-07-10 16:58:39 人气:
导读:人力资源许可证办理条件,下面小编就和大家一起来了解下。公民个人或单位组织申办人力资源服务机构应具备以下条件:1、有与开展人才中介业务相适应的场所、设施,…
人力资源许可证办理条件,下面小编就和大家一起来了解下。
    公民个人或单位组织申办人力资源服务机构应具备以下条件:
1、有与开展人才中介业务相适应的场所、设施,注册资本(金)不得少于10万

元; 
2、有5名以上大专以上学历、取得《人力资源服务资格证书》的专职工作人员

3、有健全可行的工作章程和制度;
4、有独立承担民事责任的能力
5、相关法律、法规规定的其他条件

申请材料: 
1、企业名称预先核准通知书;
2、申请报告;
3、开办人力资源服务机构审批登记表;
4、组织章程和管理制度;
5、由会计师事务所提供的机构注册资金验资报告;
6、负责人及工作人员身份证复印件;
7、房产证或房屋租赁协议;
8、机构工作人员花名册和《人力资源服务资格证书》
办理程序:
(一)受理:对申请机构提交的材料,即时审理。
(二)审查:依据劳动保障部和省劳动保障厅有关政策,对申请机构提交的申

请报告、企业名称预先核准通知 书、验资报告、租赁协议、身份证等资料进行

审查。对提供材料不完备的,随时告知申请机构予以补正。
(三)实地考察:工作人员到现场对开办场所、办公设施、办公环境等进行实

地考察。
(四)发证:考察合格的,将信息备案、报送有关领导审批,发放《人力资源

服务许可证》。考察不合格的,向申请机构说明理由,同时指导申请机构按照

要求修改或重新准备材料,然后办理相关手续。
    人力资源许可证办理条件,今天就先了解到这里,下篇文章我们再一起来分

享。
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